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Menos carga operativa
Absorbemos búsqueda, filtros, entrevistas y coordinación para que su equipo se concentre en la decisión final.
Reclutamiento y Selección Estratégica
Conectamos empresas con el talento correcto.
Gestionamos procesos de reclutamiento y selección orientados a reducir tiempos, carga operativa y riesgo en la contratación.
Un proceso diseñado para tomar mejores decisiones.
1. Entendemos la vacanteObjetivo, funciones, condiciones, experiencia, competencias y retos.
2. Evaluamos con criterioFiltro, preentrevista, entrevista por competencias y metodología STAR.
3. Presentamos finalistasTerna, informes ejecutivos y acompañamiento durante la decisión.
Nuestra propuesta
Reclutar no es únicamente publicar una vacante.
Alcanzando Talento acompaña a las empresas desde la definición de la necesidad hasta la presentación de candidatos evaluados y el seguimiento de la contratación.
◎
Mayor enfoque
Partimos de un levantamiento claro para evitar búsquedas desconectadas de la necesidad real de la posición.
✓
Candidatos evaluados
Presentamos perfiles con evidencia y criterio profesional, no una colección de currículums.
Metodología
Así trabajamos cada proceso.
Una metodología ordenada, adaptable a cada posición y documentada para mantener trazabilidad de principio a fin.
1
Levantamiento
Comprendemos la vacante, sus objetivos, condiciones y criterios críticos.
2
Atracción y búsqueda
Publicación, búsqueda activa, referidos y base de talento.
3
Filtro y preentrevista
Validamos requisitos indispensables, interés y condiciones.
4
Entrevista STAR
Evaluamos competencias mediante experiencias y resultados reales.
5
Terna e informes
Presentamos candidatos recomendables con información útil para decidir.
6
Entrevistas cliente
Coordinamos agendas y damos seguimiento al feedback.
7
Validación final
Referencias laborales para finalistas y verificaciones requeridas.
8
Garantía
Seguimiento posterior a la contratación conforme a condiciones acordadas.
Servicio principal
Reclutamiento y Selección Profesional.
Un servicio integral que se adapta al perfil, complejidad y necesidades de la posición.
✓Levantamiento del perfil
✓Búsqueda activa de candidatos
✓Filtro curricular y preentrevista
✓Entrevista por competencias
✓Metodología STAR
✓Terna de candidatos
✓Informe de evaluación
✓Referencias de finalistas
Cobertura
Perfiles que atendemos.
Adaptamos la estrategia de búsqueda al nivel, mercado y características de cada posición.
⚙
Operativo
Posiciones de ejecución, soporte, campo y operación.
▦
Administrativo
Talento para áreas administrativas y de gestión.
◆
Gerencial
Perfiles con liderazgo, toma de decisiones y responsabilidad estratégica.
⌘
Tecnológico
Perfiles para funciones y posiciones del entorno tecnológico.
Diferenciadores
Una relación más cercana con cada proceso.
Nuestra propuesta combina metodología, comunicación y acompañamiento para que el cliente pueda tomar decisiones con más información.
01
Diagnóstico antes de buscar
No cotizamos ni ejecutamos sin comprender primero qué necesita realmente la posición.
02
Evaluación con evidencia
Profundizamos en experiencias, acciones y resultados, no únicamente en respuestas generales.
03
Feedback continuo
La retroalimentación del cliente alimenta la búsqueda y ayuda a recalibrar cuando sea necesario.
Base de talento
¿Buscas una nueva oportunidad laboral?
Registra tu información y adjunta tu CV para que podamos considerarte en procesos actuales o futuros acordes con tu experiencia.
✓Registro breve y sencillo.
✓Tu CV queda asociado a nuestra base de candidatos.
✓Podremos contactarte cuando identifiquemos una oportunidad compatible con tu perfil.
La información proporcionada será utilizada exclusivamente para fines relacionados con procesos de reclutamiento y selección gestionados por Alcanzando Talento.
Registra tu CV
Completa el formulario de candidatos y adjunta tu hoja de vida.
Ir al formularioGoogle Forms solicitará iniciar sesión en Google para poder adjuntar archivos.
30
Respaldo posterior
Días calendario de garantía.
La garantía contempla un máximo de una reposición sin honorarios adicionales para la misma plaza, de acuerdo con las condiciones y exclusiones establecidas contractualmente.
Conversemos
¿Tiene una posición por cubrir?
Conozcamos la necesidad de su empresa. Después del levantamiento recibirá una propuesta económica clara y personalizada según el perfil, complejidad y alcance del proceso.